С чем встретим старость?

История российской накопительной пенсионной системы, с помпой провозглашённая 10 лет назад, бесславно подошла к концу. Это признал и премьер-министр Дмитрий МЕДВЕДЕВ на встрече с членами Общероссийского объединения работодателей «Российский союз промышленников и предпринимателей».

— Если говорить о самой системе пенсионирования, то здесь произошла ошибка, и её нужно просто признать, — сказал он на совещании 22 января, где было принято решение об использовании пенсионных средств в долгосрочных инвестиционных проектах.

Теперь нам предлагается иная схема формирования будущих пенсий, главное в которой — уменьшить накопительную часть пенсии в пользу страховой. Процесс уже запущен. Чем это изменение обернётся, пока сказать трудно, но уже 23 января на инвестиционном форуме в Давосе Дмитрий Медведев заявил о готовности Российской Федерации использовать пенсионные резервы для финансирования инфраструктурных проектов. Решение об этом было принято 22 января на совещании у премьера. Механизм того, как будут сохраняться пенсионные инвестиции, правительство должно определить к маю 2013 года.

Как бы там ни было, ответственность за свою будущую пенсию молодые должны взять на себя.

В ходе пресс-коференции, состоявшейся 23 января в пресс-центре «КП-Урал», сотрудники отделения пенсионного фонда РФ по Свердловской области рассказали о том, как изменятся пенсии уральцев в 2013 году. В разговоре приняли участие начальник отдела организации назначения и перерасчёта пенсий Елена БЛАГИНИНА, начальник управления организации администрирования страховых взносов и взыскания задолженности Ольга БАРЫШНИКОВА и начальник отдела организации и учёта процесса инвестирования Марина ПЕТРОВА. Главное: в пенсионной системе России в 2013 году произойдёт ряд изменений, они коснутся всех — будущих и нынешних пенсионеров, а также работодателей.

Повысят два раза

Хорошая новость для российских пенсионеров: в 2013 году трудовые пенсии повысятся дважды. Ближайшее повышение произойдёт уже 1 февраля и увеличит трудовые пенсии (по старости, по инвалидности и по потере кормильца) на 6,6 %. Следующая индексация (1 апреля) увеличит трудовые пенсии более чем на 3%. С 1 апреля ожидается также рост социальных пенсий (на 5,1 %), ежемесячных денежных выплат и набора социальных услуг (на 5,5%).

По данным отделения ПФ РФ по Свердловской области, четвёртая часть населения области является пенсионерами, их у нас 1 280 000 человек, и почти половина из них (394 000 человек) — работающие. Кстати, по числу пенсионеров наш регион занимает в России 4-е место. В августе работающих пенсионеров ожидает ежегодная корректировка пенсий, которая производится автоматически.

Начальник отдела организации назначения и перерасчёта пенсий Отделения Пенсионного фонда РФ по Свердловской области Елена БЛАГИНИНА поясняет:

— В результате индексации и корректировки средний размер трудовой пенсии в области увеличится примерно на 1 000 рублей, она составит около 10 950 рублей. Социальные пенсии увеличатся в среднем на 317 руб. (в итоге получится 550 рублей). Эти операции производятся автоматически, без участия пенсионеров, но если заявитель желает произвести индивидуальный перерасчёт, он должен принести в ПФ справки — о наличии иждивенца, стаже, заработке и так далее.

Выплата по набору социальных услуг (а он может производиться либо в денежном выражении, либо в натуральном виде: получение лекарств, санаторно-курортного лечения, проезда) сегодня составляет 595 руб. 88 коп. После прогнозируемой индексации это будет 839 руб. 65 коп. В Свердловской области единовременные денежные выплаты и набор социальных услуг в денежном выражении получают 58 % пенсионеров.

Делить или не делить?

И всё-таки главный вопрос касался будущих пенсионеров, то есть нынешних молодых. Он затрагивал судьбу накопительной части пенсий. Она есть не у всех, а только у тех, за кого средства в пенсионный фонд перечисляли либо работодатель, либо сам гражданин. Как оказалось, формирование накопительной части трудовой пенсии — дело неоднозначное.

В настоящее время в рамках действующей пенсионной реформы работодатели отчисляют в пенсионный фонд России за своих работников 22 % от зарплат. Из них для работников 1967 года рождения и моложе 16% идёт на распределительную часть трудовой пенсии, а 6% — на накопительную, которой управляет либо государство (в лице Внешэкономбанка), либо частная управляющая компания, либо негосударственный пенсионный фонд. Вокруг этих 6% и разгорелся весь сыр-бор. Гражданам моложе 1966 года рождения, формирующим пенсионные накопления, предлагается изменить тариф страхового взноса на накопительную часть пенсии: либо оставить 6%, как сегодня, либо снизить его до 2%, тем самым увеличив страховой тариф в солидарную часть с 16% до 20%.

Ответственность за свою будущую пенсию молодым придётся взять на себя. Фото: Антон БУЦЕНКО.

Перераспределение накопительного тарифа — для будущих пенсионеров вопрос архиважный. Здесь главное — определиться: если хочешь быть зависимым от распределительной государственной системы, получать маленький, но стабильный «паёк» — пиши заявление на уменьшение своей накопительной части пенсии. А если решаешь судьбу будущей пенсии сам — тщательно и ответственно выбирай фонд, которому доверишь управлять накопительной частью.

Вариантов у вас всего 3: негосударственная управляющая компания, государственная управляющая компания, назначенная Правительством РФ, и негосударственный пенсионный фонд, осуществляющий деятельность по обязательному пенсионному страхованию. Ваша задача заключается в том, чтобы самому отслеживать судьбу своих накоплений и вовремя реагировать на изменения инвестиционного климата. Сегодня, в условиях всеобщей компьютеризации, это делать совсем не трудно.

Радует, что на раздумья у нас время есть: президент РФ предложил отсрочить принятие решения о судьбе накопительной части пенсий до 2014 года.

Забрать или оставить?

По состоянию на 1 января 2013 года, за полгода действия 360-го федерального закона, в пенсионный фонд области обратилась 61 тысяча пенсионеров — за получением средств пенсионного накопления. Комментирует Елена Благинина:

— Отмечу, что здесь есть важное условие — возникновение права на пенсию на общих основаниях (женщинам в 55 лет и мужчинам в 60 лет), при наличии страхового стажа не менее 5 лет. Затем уже мы рассматриваем заявление о назначении накопительной части трудовой пенсии. Так вот, из всего количества обратившихся в ПФ 99,8% назначена единовременная выплата средств пенсионных накоплений. Это касается тех, чьи пенсионные накопления составляют меньше чем 5% от общего размера трудовой пенсии по старости. Средний размер таких выплат по области составляет около 7 000 рублей.

Взносы можно не платить

Предыдущие два года российские индивидуальные предприниматели не освобождались от уплаты страховых взносов ни при каких обстоятельствах. Теперь закон изменился. От уплаты страховых взносов освобождены следующие категории граждан: самозанятое население за периоды прохождения военной службы; один из родителей, занятый уходом за ребёнком (до достижения им возраста полутора лет); ухаживающий за инвалидом 1 группы (ребёнком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет); супруги военнослужащих, проходящие военную службу по контракту вместе с супругами в местностях, где они не смогли трудоустроиться; супруги-работники за период проживания за границей.

За эти периоды, при подтверждении их соответствующими документами, страховые взносы можно не платить.